10.企業(yè)法律顧問對承辦法律事務的 ( )負責。
A.合理性
B.合法性
C.經(jīng)濟性
D.適宜性
【真題解析】
本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問的職責。企業(yè)法律顧問的任務包括三項：促進企業(yè)依法經(jīng)營管理、防范企業(yè)法律風險、維護企業(yè)合法權益。三項任務都是和法德相關的。正確答案是B。
【真題試題】(2005年單項選擇第1題)
11.下列規(guī)定了“大型企業(yè)設置專門的法律事務機構”的法規(guī)是( )。
A.《企業(yè)法律顧問管理辦法》
B.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》
C.《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》
D.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》
【真題解析】
本題所考查的考點是要求大型企業(yè)設置專門的法律事務機構的法規(guī)名稱�！秶衅髽I(yè)法律顧問管理辦法》第23條明確規(guī)定：“大型企業(yè)設置專門的法律事務機構，其他企業(yè)可以根據(jù)需要設置法律事務機構。”正確答案是B。
【真題試題】(2005年單項選擇第2題)
12.中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，涉及訴訟或仲裁的，應當自( )起1個月內(nèi)報國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會備案。
A.發(fā)生糾紛之日
B.立案之日
c.判決書生效之日
D.起訴之日
【真題解析】
本題所考查的考點是中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，涉及訴訟或仲裁的，應當上報國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會備案的期限。《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》第l3條明確規(guī)定：“中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，應當及時報國務院國資委備案。涉及訴訟或者仲裁的，應當自立案之日起l個月內(nèi)報國務院國資委備案。”正確答案是B。
【真題試題】(2005年單項選擇第3題)
13.應全球企業(yè)法律顧問協(xié)會(ACC)的邀請，國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會率中國代表團參加了該協(xié)會( )年會。
A.2003年
B.2004年
C.2005年
D.2002年
【真題解析】
本題所考查的考點是我國第一次參加全球企業(yè)法律顧問協(xié)會年會的時間。ACC每年召開一次年會，2004年年會是ACC歷史上規(guī)模最大的，會期4天，共有來自28個國家的2000多名代表參加，其中包括1500名企業(yè)法律顧問和500名企業(yè)總法律顧問。年會除由全體會議代表參加的開幕式外，還舉辦了近90場專題報告。應ACC的邀請，國務院國資委組織中國石油化工集團公司、中國中化集團公司、中國通用技術(集團)控股有限責任公司和中國鐵路工程總公司，赴美國參加了全球企業(yè)法律顧問協(xié)會2004年年會。此次年會專為中國代表團開設了中國商務圓桌會談。正確答案是B。
【真題試題】(2005年單項選擇第4題)
14.在建立企業(yè)總法律顧問制度的基本原則4中，從嚴約束原則適用于( )。
A.上市公司
B.國有或國有控股企業(yè)
C.非國有或國有控股企業(yè)
D.國有參股公司
【真題解析】
本題所考查的考點是在建立企業(yè)總法律顧問制度的基本原則串，從嚴約束原則適用的對象。企業(yè)法律事務機構的設置原則包括依法設置原則、企業(yè)根據(jù)需要自主設置原則以及從嚴約束國有企業(yè)原則。由于市場機制和國有企業(yè)管理體制不健全等原因，國有企業(yè)在參與市場競爭中面臨著較大的法律風險，極易造成國有資產(chǎn)的流失。目前，許多企業(yè)，尤其是大型企業(yè)的法律事務機構，雖然從無到有，從小到大逐步得以設立和發(fā)展，但存在的問題也比較突出。比如，企業(yè)法律事務機構設在某一部門之下或與其他部門的職能相交叉，致使企業(yè)法律事務機構的角色定位不明確。這種狀況不利于發(fā)揮企業(yè)法律事務機構的作用。因此，在企業(yè)法律事務機構建設問題上，有關規(guī)定對國有企業(yè)提出了更加嚴格的要求。國有獨資企業(yè)、國有獨資公司和國有控股企業(yè)，只要達到大型企業(yè)的標準，都應當按照規(guī)定設置企業(yè)總法律顧問。正確答案是B。
【真題試題】(2005年單項選擇第6題)
15.企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中處于( )。
A.重要地位
B.首要地位
C.基礎地位
D.核心地位
【真題解析】
本題所考查的考贏是企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中的地位。企業(yè)總法律顧問，是指具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任并直接向企業(yè)法定代表人或者總經(jīng)理負責，全面負責本企業(yè)法律事務的內(nèi)部高級管理人員。因此，企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中處于核心地位。正確答案是D。
二、多項選擇題(每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分;少選，所選的每個選項得0.5分)
【真題試題】(2008年多項選擇第31題)
1.企業(yè)法律顧問不同于律師的特征有( )。
A.企業(yè)法律顧問是企業(yè)內(nèi)部人員
B.企業(yè)法律顧問是專門從事企業(yè)法律事務的人員
c.企業(yè)法律顧問只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動相關的法律事務
D.企業(yè)法律顧問實行嚴格的職業(yè)準入制度
【真題解析】
企業(yè)法律顧問具有如下特征：(1)企業(yè)法律顧問是企業(yè)內(nèi)部人員。(2)企業(yè)法律顧問是專門從事企業(yè)法律事務的人員。(3)企業(yè)法律顧問只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動相關的法律事務。因此，正確答案是ABC。
【真題試題】(2008年多項選擇第32題)
2.建立企業(yè)總法律顧問制度應遵循的基本原則有( )。
A.企業(yè)自主規(guī)范原則
B.從嚴約束國有企業(yè)原則
C.規(guī)范管理、守法經(jīng)營原則
D.企業(yè)總法律顧問是企業(yè)高級管理人員的原則
【真題解析】
建立企業(yè)總法律顧問制度的基本原則包括：(1)企業(yè)自主規(guī)范的原則;(2)從嚴約束國有企業(yè)的原則;(3)企業(yè)總法律顧問是企業(yè)高級管理人員的原則。因此，正確答案是ABD.
【真題試題】(2008年多項選擇第33題)
3.下列文件中，明確規(guī)定企業(yè)總法律顧問法律地位的有( )。
A.《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》
B.《關于在國家重點企業(yè)開展企業(yè)總法律顧問制度試點工作的指導意見》
c.《企業(yè)法律顧問管理辦法》
D.《關于企業(yè)經(jīng)濟法律規(guī)律專業(yè)人員納入經(jīng)濟專業(yè)職務系列的實施意見》
【真題解析】
原國家經(jīng)貿(mào)委制定的《企業(yè)法律顧問管理辦法》規(guī)定，總法律顧問是企業(yè)的高級管理人員，參與企業(yè)重大經(jīng)營決策，全面負責企業(yè)法律事務。國務院國資委制定的《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》規(guī)定，企業(yè)總法律顧問是全面負責企業(yè)法律事務工作的高級管理人員，企業(yè)總法律顧問對法定代表人或者總經(jīng)理負責。國家七部委《關于在國家重點企業(yè)開展企業(yè)總法律顧問制度試點工作的指導意見》中規(guī)定，企業(yè)總法律顧問是全面負責企業(yè)法律事務工作的高級管理人員，直接對法定代表人(或者主要經(jīng)營者)負責。上述關于企業(yè)總法律顧問法律地位的規(guī)定是一致的。對企業(yè)總法律顧問職責的規(guī)定是其法律地位的具體體現(xiàn)。因此，正確答案是BC。
【真題試題】(2007年多項選擇第31題)
4.企業(yè)法律事務機構的設置原則有( )。
A.依法設置原則
B.從嚴約束國有企業(yè)原則
C.有利于減員增效原則
D.企業(yè)根據(jù)需要自主設置原則
【真題解析】
本題所考查的考點是企業(yè)法律事務機構的設置原則。企業(yè)法律事務機構的設置原則包括依法設置原則、企業(yè)根據(jù)需要自主設置原則以及從嚴約束國有企業(yè)原則。國務院國資委制定的《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》對國有及國有控股企業(yè)設置企業(yè)法律事務機構問題專門作了規(guī)定。各企業(yè)應當遵守相關規(guī)定，搞好企業(yè)法律事務機構建設。設立企業(yè)法律事務機構屬于企業(yè)經(jīng)營權的一部分，企業(yè)有權根據(jù)自身情況依法自主設立，國家只起引導和適度規(guī)范的作用�！度袼兄乒I(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制條例》第20條規(guī)定：“企業(yè)享有內(nèi)部機構設置權。企業(yè)有權決定內(nèi)部機構的設立、調(diào)整和撤銷，決定企業(yè)的人員編制。企業(yè)有權拒絕任何部門和單位提出的設置對口機構、規(guī)定人員編制和級別待遇的要求，法律另有規(guī)定和國務院有特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。”《公司法》第46條、第112條也規(guī)定：有限責任公司和股份有限公司的董事會有權“決定公司內(nèi)部管理機構的設置”。由于市場機制和國有企業(yè)管理體制不健全等原因，國有企業(yè)在參與市場競爭中面臨著較大的法律風險，極易造成國有資產(chǎn)的流失。這種狀況不利于發(fā)揮企業(yè)法律事務機構的作用。因此，在企業(yè)法律事務機構建設問題上，有關規(guī)定對國有企業(yè)提出了更加嚴格的要求。正確答案是ABD。
【真題試題】(2007年多項選擇第32題)
5.企業(yè)法律顧問的任職條件有( )。
A.具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格
B.具有大學�？埔陨蠈W歷
c.經(jīng)注冊備案機關注冊備案
D.具有大學本科以上學歷
【真題解析】
本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問的任職條件。擔任企業(yè)法律顧問，應當具備以下兩個方面的任職條件：(1)具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任，并經(jīng)過注冊備案。這是擔任企業(yè)法律顧問的形式要件。這個形式要件又包括三個方面的內(nèi)容。擔任企業(yè)法律顧問，要通過全國企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試，成績合格，取得國家人事部、國務院國資委、司法部共同頒發(fā)的企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書。擔任企業(yè)法律顧問，要由企業(yè)聘任。必須經(jīng)過注冊備案機關的注冊備案。注冊備案的有效期為2年，有效期滿后需要重新進行注冊備案。(2)應當是專門從事企業(yè)法律事務工作的企業(yè)內(nèi)部專業(yè)人員。這是擔任企業(yè)法律顧問的實質(zhì)要件。擔任企業(yè)法律顧問，必須是企業(yè)內(nèi)部專業(yè)人員。也就是說，企業(yè)外部人員要想擔任企業(yè)法律顧問，首先要被企業(yè)聘用，成為企業(yè)職工，專門從事企業(yè)法律事務工作。正確答案是AC。
【真題試題】(2007年多項選擇第33題)
6.企業(yè)法律顧問與律師的區(qū)別體現(xiàn)在( )。
A.管理體制、身份不同
B.工作對象不同
C.執(zhí)業(yè)條件不同
D.工作標準不同
【真題解析】
本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問與律師的區(qū)別。企業(yè)法律顧問與律師的區(qū)別包括：(1)管理體制不同。司法行政機關和律師協(xié)會負責對律師工作的監(jiān)督和指導，企業(yè)法律顧問自身獨特的管理體制。(2)身份不同。律師，是取得律師執(zhí)業(yè)證書，為社會提供有償法律服務的執(zhí)業(yè)人員，從業(yè)于律師事務所。企業(yè)法律顧問，是指具有企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任專門從事企業(yè)法律事務工作的企業(yè)內(nèi)部專業(yè)人員，從業(yè)于企業(yè)法律事務機構，接受企業(yè)各方面的管理。(3)工作對象不同。律師服務面向社會，其服務對象非常廣泛，包括機關、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體和公民個人等，因此具有不特定性。而企業(yè)法律顧問只為所在的企業(yè)處理法律事務，具有特定性。律師即便是為企業(yè)提供法律服務，和企業(yè)法律顧問的工作側(cè)重點也有很大區(qū)別。律師一般不參與企業(yè)法律事務的管理。而企業(yè)法律事務的管理卻是企業(yè)法律顧問的重要工作內(nèi)容。(4)執(zhí)業(yè)條件不同。一是取得資格方式不同。律師是通過全國司法(或律師資格)考試取得資格，并依據(jù)《律師法》取得執(zhí)業(yè)證書。企業(yè)法律顧問是通過全國企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試，取得執(zhí)業(yè)證書。二是知識結(jié)構存在差異。在考試內(nèi)容上，司法考試全部是法律知識的考試，而企業(yè)法律顧問考試除了法律知識外，企業(yè)管理知識(包括財務知識)約占考試內(nèi)容的30%，在報考條件上企業(yè)法律顧問除了學歷條件外，還有資歷條件，即報考者已具備相應的企業(yè)管理知識和經(jīng)驗。(5)承辦法律事務的依據(jù)不同。律師承辦企業(yè)法律事務的依據(jù)是企業(yè)與律師事務所簽訂的委托代理合同，承辦法律事務具有被動性。企業(yè)法律顧問承辦企業(yè)法律事務是源于自身的職責，在參與企業(yè)管理的全過程中發(fā)揮作用，具有主動性。正確答案是ABC。
【真題試題】(2006年多項選擇第33題)
7.下列屬于企業(yè)法律顧問制度基本內(nèi)容的是( )。
A.企業(yè)法律顧問人力資源管理制度
B.企業(yè)法律顧問退休制度
c.企業(yè)法律顧問組織制度
D.企業(yè)法律顧問工作制度
【真題解析】
本題所考查的考點是企業(yè)法律顧問制度的基本內(nèi)容。概括地講，企業(yè)法律顧問制度包括以下基本內(nèi)容：企業(yè)法律顧問人力資源管理制度、企業(yè)法律顧問組織制度以及企業(yè)法律顧問工作制度。正確答案是ACD。
【真題試題】(2006年多項選擇第35題)
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